S

Sürdürülebilirlik Politikası

Sürdürülebilirlik Politikası

1- MÜZE CAMİ VE DOĞAL YAŞAM PARK ALANLARI ZİYARETLERİ SIRASINDA UYULMASI GEREKEN KURALLAR LİSTESİ


  • Girdiğiniz her mekâna, ister bir ibadethane olsun ister bir müze, hürmetle yaklaşmanızı, oranın sessizliğini, kutsiyetini ve asaletini bozmamaya gayret etmenizi rica ederiz.
  • Yüksek ses ve gürültüden uzak durulması; sessizlik, mekânın ruhunu daha derin duymanıza imkân tanıyacaktır.
  • Karşınıza çıkan her eser, her obje ve her iz, geçmişin size emanetidir; dokunmadan, zarar vermeden, gözlerinizle korumanızı rica ederiz.
  • Fotoğraf çekmek istediğinizde, önce izin verilip verilmediğini öğrenmenizi rica ederiz.
  • Çöplerinizi asla gelişi güzel bırakmayınız; doğa ve çevre, bizlere bırakılmış değildir, bizlerden sonraki nesillere devredilmiş bir emanet olduğunu unutmayınız.
  • Doğada yürürken çiçek koparmayınız, taşı almayınız, canlıya zarar vermeyiniz; her şeyin kendi yerinde değerli olabileceğini unutmayınız.
  • Yaban hayatıyla karşılaşırsanız, hayranlıkla izleyiniz fakat müdahale etmeyiniz; onların yaşamına saygı gösteriniz.
  • İbadethanelere girerken, örtünüz ve davranışınız mekânın vakarına uygun olmasına dikkat ediniz. Unutmayınız ki her kültüre ve inanca saygı göstermek insan olmanın erdemidir.
  • Yerel halkın yaşamına dair merakınızı, nazik ve ölçülü bir saygıyla ifade etmenizi rica ederiz.
  • Sigara izmariti, ateş ya da dikkatsizlikle doğaya zarar vermekten sakınınız.
  • Belirlenmiş yolları takip etmenizi; yasaklı alanlara girmemeniz, hem sizin güvenliğiniz hem de mirasın korunması için bir zorunluluktur.
  • Unutmayın ki her kültür, her iz, her yapı; insanlığın ortak mirasıdır. Ona gösterdiğiniz saygı, aslında kendinize gösterdiğiniz saygıdır.
  • Müze ve site alanlarında girişlerde kimlik ibrazı ve bilet almak gerekebilir; lütfen ilgili yerin yönlendirmelerine uyarak işlemlerinizi tamamlayınız.
  • Tarihi ve kültürel alanlarda flaş kullanarak fotoğraf çekmek çoğunlukla yasaktır; aksi belirtilmedikçe flaş kullanmamanız ve değerli eserleri korumanız önemlidir.
  • Grup halinde ziyaret ediyorsanız, rehberinizle birlikte dağılmadan gezmenizi; gerekli grup belgelerinizi yetkililere sunmanız istenebilir, bu nedenle yanınızda bulundurunuz.
  • Girişlerde ek kısıtlamalar, özel kurallar veya yönergeler uygulanabilir; bu bilgilere özen gösteriniz ve gerektiğinde personelden yardım alınız.
  • Biletleriniz ziyaret boyunca yanınızda olmalıdır. Güvenlik veya görevli kontrolü için biletinizi ayırmamanız ve kaybetmemeniz önemlidir.
  • Ziyaret sırasında cep telefonları ve elektronik cihazların sessize alınması, hem sessizliği korumanıza hem de mekânın saygı atmosferine uyum sağlamanıza yardımcı olur.
  • Rehber eşliğinde yapılacak özel turlar veya etkinliklerde, verilen talimatlara eksiksiz uyulması hem güvenliğiniz hem de diğer katılımcıların deneyimi açısından önemlidir.


2 – ÇEVRE KORUMA VE ATIK YÖNETİM POLİTİKAMIZ 


HİVAŞ TURİZM HOTEL olarak, doğaya olan sorumluluğumuzu ön planda tutmalı, çevrenin korunmasına azami özen göstermeli ve faaliyetlerimizin ekolojik etkilerini en aza indirmeliyiz. Bu bağlamda:

  • Tüm faaliyetlerimizde yürürlükteki yasal düzenlemelere tam uyum sağlamaktayız ve çevresel etkilerimiz sürekli olarak azaltılmaktadır.
  • Tehlikeli maddeler ve kimyasallar yalnızca zorunlu durumlarda ve gerekli miktarlarda kullanmaktayız; böylelikle hem çevreye yönelik olumsuz etkiler hem de oluşan atık miktarı asgariye indirmekteyiz.
  • İşletmede kullanılan malzemelerde geri dönüşümlü ve çevre dostu ürünler tercih etmekteyiz. Yeniden kullanım fırsatları sürekli olarak değerlendirip teşvik etmekteyiz.
  • Kâğıt, peçete, tuvalet kâğıdı ve ambalaj gibi tek kullanımlık malzemeler ihtiyatlı ve ölçülü şekilde kullanmaktayız; aynı zamanda doğaya bırakılan atık miktarının minimumda tutulmasına ayrıca özen göstermekteyiz.
  • Atıklar, özelliklerine uygun olarak ayrı alanlarda depolanıp yasal depolama sürelerini aşmadan, lisanslı ve yetkili kuruluşlara teslim edilerek kayıtları titizlikle firmamız tarafından muhafaza edilmektedir.
  • Su, enerji ve tüm doğal kaynaklar tasarruflu kullanılmaktadır. Bu hassasiyet, çalışanlar, misafirler ve tedarikçiler ile paylaşmaktayız.

Su tasarrufu ve yönetimi hususunda alınacak önlemler:

  • Musluklar ve su tesisatları gereksiz yere açık bırakılmamalı; duş süreleri kısaltılmalı ve çamaşır ile bulaşık makineleri tam kapasite ile çalıştırılmaktadır.
  • Su tasarruflu cihazlar kullanılarak tüketim azaltılmalı; yağmur suyu ve gri suların yeniden kullanımına yönelik sistemler etkin şekilde uygulanmaktadır.
  • Atık suyun çevreye zarar vermeyecek biçimde bertaraf edilmesi sağlanmalı, su kirliliğinin önlenmesine azami dikkat gösterilmektedir.
  • Çevre yönetimi performansı düzenli olarak ölçülmeli ve belirlenen hedefler doğrultusunda sürekli iyileştirme çalışmaları yürütülmektedir.
  • Çalışanların çevre bilinci artırılmalı, eğitici programlarla farkındalık sürekli olarak geliştirilmektedir.
  • Sıfır Atık Yönetimi başta olmak üzere uymakla yükümlü olunan tüm çevre politikaları ve sistemleri sürekli olarak gözden geçirilmeli ve iyileştirilmektedir.


3 – ÇOCUK HAKLARI POLİTİKAMIZ 


HİVAŞ TURİZM HOTEL olarak, çocukları geleceğimizin en değerli emanetleri olarak görmekteyiz. Onların birer birey olarak tanınması, haklarına saygı gösterilmesi ve her türlü psikolojik, fiziksel veya ticari sömürüye karşı korunması, kurumumuzun öncelikli sorumluluğudur.

Temel İlkelerimiz:

  • Çocuk İşçi Çalıştırmama:
    Kendi kurumlarımızda çocuk işçi çalıştırılmasına kesinlikle izin verilmemekte ve tüm iş ortaklarımızdan aynı hassasiyetin gösterilmesi beklenmektedir.
  • Gelişim ve Özgürlük Ortamı:
    İşletme içerisinde çocukların düşünce ve duygularını rahatça ifade edebilecekleri, kendilerini güvenli ve özgür hissedebilecekleri ortamlar sağlanmaktadır. Bu alanlar, çocukların gelişimine katkıda bulunacak şekilde tasarlanmaktadır.
  • Çalışan Eğitimi:
    Tüm çalışanlarımıza, çocuk istismarının önlenmesi, fark edilmesi ve uygun müdahale yöntemleri konusunda düzenli eğitimler verilmektedir.
  • Güvenli Aktivite Yönetimi:
    Çocukların katıldığı aktivitelerde, her zaman yetişkin gözetimi sağlanmakta ve güvenlik önlemleri titizlikle uygulanmaktadır.
  • Farkındalık ve Proje Destekleri:
    Çocuk haklarının korunması konusunda toplumda farkındalık yaratmak amacıyla eğitim programları düzenlenmekte ve ilgili projelere destek verilmektedir.
  • Şüpheli Durumların Bildirimi:
    Çocuklarla ilgili şüpheli durumlara şahit olunması hâlinde, öncelikle otel yönetimine bilgi verilmekte ve gerekli görüldüğünde resmî kuruluşlardan destek talep edilmektedir.

HİVAŞ TURİZM HOTEL olarak, çocuk haklarının korunmasını her faaliyetimizin temel önceliklerinden biri olarak kabul etmekte ve bu konuda örnek uygulamalar geliştirmeye devam etmekteyiz.



4 – ENERJİ VERİMLİLİĞİ POLİTİKASI 


HİVAŞ TURİZM HOTEL olarak, dünyamızı olası tehlikelerden korumak amacıyla enerjimizi verimli kullanmayı temel sorumluluklarımız arasında görmekteyiz. Enerji sarfiyatımızı azaltmak ve sürdürülebilir bir gelecek sağlamak için açık hedefler belirlemekteyiz.

Temel Yaklaşımlarımız:

  • Hem doğaya karşı sorumluluklarımızı yerine getirmek hem de yasal yükümlülüklerimizi eksiksiz sağlamak için, ulusal ve uluslararası standartları, yasa ve düzenlemeleri takip etmekteyiz. Enerji kullanımını azaltmaya ve enerji tüketim performansımızı sürekli iyileştirmeye yönelik çalışmalar gönüllü olarak yürütülmekte ve sonuçları titizlikle izlenmektedir.
  • Enerji verimliliği hedefleri belirlenmekte, çalışanlarımızın sürece katılımını sağlamak amacıyla eğitim programlarında bu konuya özel olarak yer verilmektedir.
  • Tüm paydaşlarımızla enerji yönetimi konusunda ortak amaçlar ve sonuçlar elde etmek için iş birliği yapılmakta; misafirlerimiz, çalışanlarımız, ziyaretçilerimiz ve iş ortaklarımız ile topyekûn bir farkındalık ve bilinç seviyesi oluşturulmasına özen gösterilmektedir.
  • Enerji verimli ürün, ekipman, teçhizat ve teknoloji alternatifleri araştırılmakta, temin edilmekte ve etkin şekilde kullanılmaktadır.
  • Enerji Yönetim Sistemimiz dokümante edilmekte, tüm departmanlara yayılmakta, gerektiğinde güncellenmekte ve sürekli iyileştirilmesi hedeflenmektedir.
  • Enerji riskleri ve enerji kısıtları gibi olası acil durumlar düzenli olarak değerlendirilmektedir; alınabilecek önlemler planlanmakta ve uygulanmaktadır.

HİVAŞ TURİZM HOTEL olarak, enerji verimliliğini kurumsal sorumluluğumuzun temel bir parçası olarak görmekte ve tüm faaliyetlerimizde örnek uygulamalar geliştirmeye devam etmekteyiz.


5 – KADIN HAKLARI VE CİNSİYET EŞİTLİĞİ POLİTİKAMIZ 


HİVAŞ TURİZM HOTEL olarak, işletmemizde cinsiyet eşitliğine azami önem vermekteyiz. Tüm çalışanlarımızın haklarını korumak, eşit fırsatlar sağlamak ve kadınların iş yaşamında aktif katılımını desteklemek temel politikamızdır.

Temel Yaklaşımlarımız:

  • Cinsiyet farkı gözetmeksizin tüm çalışanlarımızın sağlık, güvenlik ve refahı korunmakta ve desteklenmektedir.
  • Kadınların iş gücüne katılımı tüm departmanlarda teşvik edilmekte ve eşit fırsatlar sunulmaktadır.
  • “Eşit iş, eşit ücret” ilkesi doğrultusunda, cinsiyet ayrımı yapılmaksızın tüm çalışanlarımıza adil ücret politikası uygulanmaktadır.
  • Görev dağılımları, eşitlik ilkesi gözetilerek planlanmakta ve uygulanmaktadır.
  • Kadınların kariyer fırsatlarından eşit düzeyde faydalanabilmesi için gerekli ortam ve destek sağlanmaktadır.
  • Eğitim politikaları oluşturulmakta, kadınların katılımı ve farkındalığının artırılması teşvik edilmektedir.
  • İş-aile yaşam dengesini destekleyen çalışma ortamları ve uygulamaları hayata geçirilmektedir.
  • Kadınların departman yönetiminde yer almaları teşvik edilmekte ve eşit fırsatlar sağlanmaktadır.
  • Kadınların hiçbir şekilde istismar, taciz, ayrımcılık, zorlamaya veya haksız muameleye maruz kalmasına izin verilmemektedir. HİVAŞ TURİZM HOTEL, kadınların işletmemize ve dünyaya kattığı değerin farkında olup, varlıklarını her zaman desteklemektedir.


6 – SÜRDÜRÜLEBİLİR SATIN ALMA POLİTİKAMIZ 


HİVAŞ TURİZM HOTEL olarak, sürdürülebilir tedarik anlayışını temel ilkemiz kabul etmekte ve tedarikçilerimiz ile çözüm ortaklarımızın bu anlayış doğrultusunda hareket etmesini önemsiyoruz.

Temel İlkelerimiz:

  • Tedarikçilerimizin Kalite Güvence Yönetim Sistemleri, Çevre ve İş Sağlığı Güvenliği Yönetim Sistemleri ile uluslararası düzeyde kabul görmüş çevre ve sürdürülebilirlik etiklerine veya sertifikalarına sahip olmasına önem veriyoruz.
  • Üretim ve tedarik süreçlerinde çevreye zarar vermemelerine, ilgili mevzuat ve düzenlemelere eksiksiz uymalarına özen gösteriyoruz.
  • Kaynakları, doğal yaşama ve ekosisteme zarar vermeden, uygun bir şekilde kullanmaları ve avlanma yasaklarına uymaları bizim için kritik öneme sahiptir.
  • Atık yönetimi konusunda, atıkları en aza indirme ve doğru şekilde yönetme çabalarını önemsemekteyiz. Ürün ambalajlarında daha az ambalajlama veya dökme ambalajlama alternatifleri sunmaları teşvik edilmektedir.
  • Çevre dostu, tasarruflu, yöresel ve etik değerlere önem veren; geri dönüştürülebilir veya geri dönüştürülmüş malzeme kullanan; organik, bio, vegan ve hayvanlar üzerinde denenmemiş ürünleri tercih etmelerini önemsiyoruz. Zararlı kimyasal bileşenlerden uzak ürünlerin kullanımını desteklemekteyiz.
  • Yerli ve yerel üretim/hizmet sağlayıcılarını desteklemekte ve bunlara öncelik vermekteyiz.
  • Ülkemizin ve bölgemizin mutfağını, geleneklerini ve kültürünü yansıtan ürün ve hizmetler sunmalarını önemsemekteyiz.

HİVAŞ TURİZM HOTEL olarak, bu bakış açımızı tüm paydaş tedarikçilerimize iletmekte ve tedarik süreçlerinden doğan çevresel etkileri azaltarak verimli satın alma fırsatları yaratmayı hedeflemekteyiz.


7 – SÜRDÜRÜLEBİLİRLİK POLİTİKAMIZ 


Çevresel Sürdürülebilirlik Ek Önerileri:

  • Karbon Ayak İzi ve İklim Değişikliği Önlemleri: Faaliyetlerimizin karbon emisyonunu azaltmayı hedefliyor; enerji ve ulaşımda düşük karbonlu seçenekleri destekliyoruz.
  • Doğal Kaynakların Korunması: Su, enerji, hammadde ve diğer doğal kaynakları verimli kullanıyor; tüketimi azaltmak için sürekli iyileştirme programları yürütüyoruz.
  • Atık ve Ambalaj Yönetimi: Sürdürülebilir geri dönüşüm, yeniden kullanım ve minimum ambalaj politikalarını benimseyerek atık üretimini azaltıyoruz.

Sosyal ve Toplumsal Sürdürülebilirlik Ek Önerileri:

  • Yerel Topluluklara Katkı: Yerel ekonomiyi ve kültürel değerleri desteklemek amacıyla topluluk projelerine ve sosyal sorumluluk programlarına aktif katılım sağlıyoruz.
  • Eğitim ve Farkındalık Programları: Çalışanlarımız ve paydaşlarımız için sürdürülebilirlik farkındalığını artıracak eğitimler düzenliyoruz.
  • Çeşitlilik ve Dahil Edici Politikalar: Farklı etnik köken, yaş, cinsiyet, engellilik durumu veya diğer özelliklere sahip bireylerin çalışma ortamına tam katılımını ve eşit fırsatları sağlıyoruz.

Ekonomik Sürdürülebilirlik Ek Önerileri:

  • Sorumlu Tedarik Zinciri: Tedarikçilerimizin çevresel ve etik performansını değerlendirmekte, sürdürülebilir ve şeffaf tedarik süreçlerini teşvik etmekteyiz.
  • Uzun Vadeli Değer Yaratma: Faaliyetlerimizde kısa vadeli kazanç yerine, ekonomik, sosyal ve çevresel sürdürülebilirliği ön planda tutuyoruz.
  • İnovasyon ve Sürdürülebilir Teknoloji: Çevreye duyarlı, enerji verimli ve yenilikçi çözümleri araştırıyor ve işletmemize entegre ediyoruz.

İzleme ve Raporlama:

  • Performans Ölçümü: Sürdürülebilirlik hedeflerimizi düzenli olarak izliyor, ölçüyor ve raporluyoruz.
  • Şeffaf Raporlama: Faaliyetlerimiz ve sürdürülebilirlik performansımız hakkında paydaşlarımıza açık ve şeffaf bilgi sunuyoruz.


8 – YÖRESEL, GELENEKSEL, KÜLTÜREL, ARKEOLOJİK MİRAS VE YABAN HAYATI KORUMA POLİTİKAMIZ 


HİVAŞ TURİZM HOTEL olarak, sürdürülebilirlik anlayışımız çerçevesinde yerel kültür, arkeolojik miras ve yaban hayatının korunmasını temel bir sorumluluk olarak görmekteyiz.

Yöresel Kültür ve Geleneklerin Korunması

  • Yöresel Mutfağın Tanıtımı: Otelimizde yerel yemeklerin sunumu ve tanıtımı yapılmakta, misafirlerimizin yöresel lezzetleri deneyimlemesi ve yerel üreticilerin desteklenmesi sağlanmaktadır.
  • Yöresel Gelenek ve Göreneklerin Tanıtımı: Yerel kültürel uygulamalar, gelenek ve görenekler misafirlerimize tanıtılmakta; böylece hem kültürel farkındalık artmakta hem de yerel hizmet ve işletmeler desteklenmektedir.
  • Yerel Etkinliklere Destek: Bölgesel festivaller, yarışmalar ve diğer kültürel etkinliklerin düzenlenmesi, tanıtımı ve sponsorluğu otelimiz tarafından üstlenilmektedir. Bu faaliyetler, hem yerel kültürel varlıkların korunmasına hem de misafirlerimize anlamlı deneyimler sunulmasına katkı sağlamaktadır.

Doğa ve Yaban Hayatının Korunması

Otelimiz, yakın çevredeki doğal yaşam alanlarını koruma altına almakta ve faaliyetlerini çevreye zarar vermeden sürdürmektedir.

Yaban hayatı ile etkileşim kurarken uyulacak kurallar:

  • Yabani hayvanların doğal yaşam alanlarına müdahale etmeyiniz.
  • Yabani hayvanlara yiyecek vermekten kaçınınız.
  • Çöp ve atıkları yabani hayvanların bulunduğu alanlara bırakmayınız.
  • Yabani hayvanlara yaklaşmayın ve rahatsız etmeyiniz.
  • Karşılaşmalarda sakin olun ve yavaşça geri çekiliniz.

Orman ve Flora-Fauna Koruma

  • Kara yaşamını korumak amacıyla sürdürülebilir orman yönetimi, ormansızlaşmanın önlenmesi, tahrip edilmiş alanların restorasyonu ve ağaçlandırma faaliyetleri desteklenmektedir.
  • Korunan flora ve fauna türlerinin yasa dışı avlanması ve kaçakçılığına karşı aktif olarak mücadele etmekte; istilacı yabancı türlerin etkilerinin azaltılması ve yayılmalarının önlenmesine yönelik önlemler alınmaktadır.
  • Yerel halkların sürdürülebilir geçim kaynaklarına sahip olma kapasiteleri artırılmakta, korunan türlerin korunmasına yönelik çalışmalar desteklenmektedir.


9 - KÜLTÜREL ETKİLEŞİM POLİTİKAMIZ


İşletmemiz; çalışanlarının sektöre uyumunu güçlendirmek, motivasyonlarını sürekli kılmak ve sürdürülebilir turizme katkı sağlamak amacıyla kültürel etkileşim faaliyetlerini kurumsal bir ilke olarak benimsemiştir.

Bu doğrultuda, yıl içerisinde en az bir kez olmak üzere çalışanlarımıza kültürel gezi programları düzenlenir. Faaliyetlerimizin planlamasında mevsim koşulları ve çalışanlarımızın katılım talepleri dikkate alınır; organizasyonlarda ise yalnızca güvenilirliği kanıtlanmış ve sürdürülebilir turizm sertifikasına sahip tur operatörleri ile iş birliği yapılır.

Gerçekleştirilen her gezi, çalışanlarımızın şehrin kültürel mirasını tanımalarını, bu mirası ziyaretçilerimize aktarabilmelerini ve edindikleri deneyimlerin iş performanslarına yansımasını amaçlamaktadır. Eğitim süreçlerimizin ardından alınan geri bildirimler özenle değerlendirilir; böylece sürekli gelişim anlayışı güçlendirilir.

Misafirlerimize kültürel mirasımızı tanıtmak için el broşürleri, haritalar ve dijital kaynaklar aracılığıyla bilgilendirmeler yapılmakta; otel dekorasyonumuzda kültürel izler yaşatılmakta; mutfağımızda ise yerel lezzetlerimizi sunarak kültürümüzü en özgün haliyle paylaşmaktayız.


İLETİŞİM

TEL : (0212) 512 52 68

ADRES : GENÇTÜRK CADDESİ ÇUKURÇEŞME SK. NO: 36
FATİH / İSTANBUL

www.hivashotel.com